政府より緊急事態宣言の解除が発表されましたが、感染症の完全な収束までの期間が長期にわたることを考え、当社では、6割程度の従業員を引き続き在宅勤務とすることにいたしました。
オフィスでは、経団連より発表された「オフィスにおける新型コロナウイルス感染予防対策ガイドライン」に基づき、今後も感染症予防対策を実施してまいります。
対策
- 従業員の6割程度を在宅勤務とします。
- 業務上やむを得ず出社する従業員は、混雑する時間帯を避けた時差出勤をいたします。
- 社外の方との対面での打ち合わせは可能な限り自粛し、オンラインミーティングを活用いたします。
- 従業員の国内外への出張を禁止します。
- 社内外を問わず懇親会は暫時見合わせます。
期間
2020年6月30日（火）までの予定
上記の通り、従業員は原則在宅勤務となるため、状況によっては電話が繋がりにくくなることも予想されます。そのため、お手数ではございますが、当社営業担当者の携帯電話またはメール宛にご連絡をお願いいたします。営業担当の連絡先が分からない場合は、下記のお問合せフォームからご連絡いただけますと幸いです。
在宅勤務期間中のお問合せ窓口
- 第一営業部リテールビジネスグループへお問合せ
- 第一営業部リセラービジネスグループへお問合せ
- 第二営業部法人ビジネスグループへお問合せ
- 第二営業部パートナービジネスグループへお問合せ
- 担当営業グループが分からない場合
今後も当社は、お取引先様、従業員の安全確保を最優先に、政府の方針や行動計画に基づき、迅速に対応方針を決定し実施してまいります。
お取引先様、関係者の皆様にはご不便をお掛けしますが、ご理解下さいますようよろしくお願い申し上げます。